Digitale Transformation

Wir sind anders, frisch und besser als teure Powerpoint-Präsentationen und komplizierte Konzepte. Für uns steht die konkrete Erlebbarkeit der Veränderung im Vordergrund.

 

Denn zur erfolgreichen Digitalen Transformation braucht es mehr als Prozesse und Technik. Wir säen mit kleinen, schnell und einfach umsetzbaren Schritten eine Digitalkultur.

REVERSe MENTORING

​​Ungezwungener Austausch zwischen Digital Natives und erfahrenen Entscheidungsträgern mit hohem Lerneffekt!

 

Die Aufgaben von Führungskräften werden vielschichtiger: Motivieren, Fördern, Digitalisieren, gegen Start-ups und Tech-Konzerne bestehen – und dabei sich und das Unternehmen weiterentwickeln. Reverse Mentoring hilft bei den Kernthemen:

  • Die Kunden von morgen verstehen

  • Social Media und Technologieverständnis schaffen

  • Offene Feedbackkultur entwickeln

  • New Work und die Anforderungen Digitaler Talente interpretieren

Setup: Ca. 45-60 min in ungezwungener Atmosphäre, individuelle Themenschwerpunkte, keine fixe Agenda, optimalerweise alle 6-8 Wochen.

 

Vorträge

Inspirierender Impulsvortrag eines Digitale Natives.

 

Die Digitale Transformation beginnt im Kopf. Das Bewusstsein für die Veränderung im Markt, kontinuierliche Neuerfindung sowie lebenslanges Lernen sind zentrale Erfolgsfaktoren. Wir bringen den Ball mit spannenden Themen ins Rollen, z.B.:

  • "Mind the Gap" - Digitalkultur und Know-How als zentrale Erfolgsfaktoren

  • "Work 4.0" - die Anforderungen der zukünftigen Generation an Arbeitsplatz und Arbeitgeber

  • "Digital Natives & Social Media" - Die Kunden von morgen verstehen

  • Fokussierte Schwerpunkte wie Coding, Blockchain, Quantum Computing, uvm.

Setup: Ca. 30-60 min, Bewusstsein für die digitale Veränderung schaffen und neue Impulse geben, Digital Update vom „Muttersprachler“.

 

Workshops

Transformation voraus! Workshops & Digital Know-How Sessions ergänzen unser Format "Keynote" um interaktive Elemente und konkrete Anwendungen.

 

Nach einem kurzen Impuls geht es ans selber MACHEN! Experimentieren und zusammenarbeiten. Mit einer großen Bandbreite an möglichen Schwerpunkten:

  • Kulturkompass - Digitalkultur greifbar machen und eigene Ansätze erarbeiten
  • Digital Native und/oder Startup-Speed Dating
  • Coding School - IT-Entwickler besser verstehen und erste eigene Codezeilen schreiben

Setup: Ca. 1-3 h, als Einmal-Impuls oder Serie, individuelle Varianten und Themen möglich.

 

Projekte

Individuelle Begleitung bei der Digitalen Transformation und Befähigung.

 

Gerne unterstützen wir auch bei maßgeschneiderten Projekten und Events. Einfach unverbindlich beraten lassen!

 

Projektbeispiele:

  • FuckUp Nights zur Stärkung der Fehlerkultur - Führungskräfte/Mitarbeiter berichten von ihren Fehlern und was sie daraus gelernt haben
  • Social Media - Erste Hilfe und Quick-Wins
  • Kritische Reflexion bestehender Produkte/Prozesse, Kunden- und Mitarbeiterkommunikation oder der Zusammenarbeit in Ihrem Unternehmen

 
 
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